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重慶市武隆喀斯特旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司招聘簡章

文章來源: 喀斯特公司      作者:匿名     時間:2019-07-25 12:05:53    
摘要: 重慶市武隆喀斯特旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司(以下簡稱公司)成立于2007年9月,是武隆區(qū)人民政府授權(quán)設(shè)立的具有獨立法人資格的國有獨資企業(yè)。公司主要經(jīng)營范圍為:旅游項目投資、開發(fā);旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);旅游產(chǎn)品開發(fā)與經(jīng)營;旅游地產(chǎn)、交通等。根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開誠聘工作人員。

  重慶市武隆喀斯特旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司(以下簡稱公司)成立于2007年9月,是武隆區(qū)人民政府授權(quán)設(shè)立的具有獨立法人資格的國有獨資企業(yè)。公司主要經(jīng)營范圍為:旅游項目投資、開發(fā);旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);旅游產(chǎn)品開發(fā)與經(jīng)營;旅游地產(chǎn)、交通等。根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開誠聘工作人員。

  一、招聘條件

  (一)基本資格條件

  1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,政治思想素質(zhì)過硬。

  2.遵紀守法,品行端正,作風正派,具有良好的職業(yè)道德和團隊意識。

  3.年滿18周歲及以上,具有中華人民共和國國籍的合法公民。

  4.身體健康,適合崗位要求的身體條件和中華人民共和國職業(yè)健康標準要求。

  5.具備與應(yīng)聘崗位要求相適應(yīng)的學歷(高等學歷需學信網(wǎng)可查)和國家認可的專業(yè)、技能條件。

  6.崗位所需求的其他條件。

  (二)有下列情形的人員,不能參加應(yīng)聘:

  1.受過刑事處罰未滿3年或曾被開除公職的人員;

  2.正在立案審查,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

  3.受黨紀政紀處分、組織處理正在影響期內(nèi)的;

  4.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人;

  5.已被集團公司聘用的人員;

  6.身體有紋身的;

  7.相關(guān)法律法規(guī)確定的不適合情況。

  8.應(yīng)聘駕駛員有交通運輸部《道路旅客運輸企業(yè)安全管理規(guī)范》(交運發(fā)﹝2018﹞55號)第四章第二十條規(guī)定情況的,也不能參加應(yīng)聘。

  (1)無有效的、適用的機動車駕駛證和從業(yè)資格證件,以及誠信考核不合格或被列入黑名單的。

  (2)36個月內(nèi)發(fā)生道路交通事故致人死亡且負同等以上責任的。

  (3)最近3個完整記分周期內(nèi)有1個記分周期交通違法記滿12分的。

  (4)36個月內(nèi)有酒后駕駛、超員20%以上、超速50%(高速公路超速20%)以上或12個月內(nèi)有3次以上超速違法記錄的。

  (5)有吸食、注射毒品行為記錄,或者長期服用依賴性精神藥品成癮尚未戒除的,以及發(fā)現(xiàn)其他職業(yè)禁忌的。

  9.凡與公司負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘本公司人事、財務(wù)審計和紀檢崗位。

  (三)招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)資格條件

  詳見附件1:2019年招聘崗位情況一覽表

  (四)有關(guān)事項要求

  1.工作經(jīng)歷。招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。應(yīng)聘者需提供相關(guān)單位出具的證明材料(如勞動合同、社會保險證明等,查驗原件,收復(fù)印件)。工作經(jīng)歷計算截止時間為2019年7月31日。

  2.年齡計算。年齡計算時間截止為2019年7月31日,如:“35周歲及以下”是指在1984年7月31日以后出生,“45周歲及以下”是指在1974年7月31日以后出生,以此類推。

  三、報名方式、報名時間及地點

  (一)現(xiàn)場報名

  應(yīng)聘者需提供:應(yīng)聘報名表1份(詳見附件2,要求內(nèi)容完整、字跡清晰、便于識別)、近期1寸免冠照1張(紅底或藍底);身份證復(fù)印件1份、畢業(yè)證復(fù)印件(大專及以上學歷需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》)1份、崗位要求的相關(guān)資格證書復(fù)印件各1份,查驗原件;有從事相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,提供能證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)材料(如單位證明、勞動合同等),工作經(jīng)歷計算時間截至到2019年7月31日。

  報名地址:重慶市武隆區(qū)鳳山街道長濱路217號重慶市武隆喀斯特旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司一樓會議室。

  報名時間:2019年7月26日至8月1日,上午9:00-12:00,下午2:00-5:30。

  聯(lián) 系 人:何老師、錢老師

  聯(lián)系座機:023—77820313

  (二)網(wǎng)絡(luò)報名

  應(yīng)聘者在武隆旅游網(wǎng)(公司官網(wǎng))“人才招聘”—考試報名欄中按要求進行報名,如實填寫電子應(yīng)聘登記表,并連同報名所需資料電子檔打包后一并傳,公司將通過應(yīng)聘者本人所留郵箱將審核意見進行反饋,如未通過審核可按招聘簡章崗位要求進行修改調(diào)整后,重新進行報名。

  報名時間:2019年7月26日至8月1日24:00。

  聯(lián) 系 人:何老師

  聯(lián)系電話:023—77820313

  報名網(wǎng)址:www.161cn.cn人才招聘→報名入口

  四、資格審查

  對應(yīng)聘人員資格條件進行全面審查。通過資格條件審查的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)不低于3:1的比例。如低于以上比例,相應(yīng)核減或取消招聘計劃。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的專業(yè)技術(shù)崗位,將根據(jù)實際情況,報經(jīng)區(qū)國資委同意后,另行確定開考比例。

  公司參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》進行專業(yè)條件審核。因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。與招聘簡章明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致,經(jīng)公司審核認定,與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。

  對已通過資格審查,但因報名人數(shù)達不到開考比例而被取消招錄職位的報名人員,征得本人同意后,可將其調(diào)整到其他符合報考條件的職位。

  五、考試

  (一)考試根據(jù)崗位特征采取筆試或面試(面談)或技能測試,以及筆試、面試(面談)與技能測試相結(jié)合等方式進行,其中:駕駛員等技能操作崗位主要采取筆試、技能測試和面試相結(jié)合的方式;其他崗位主要采取筆試、面試相結(jié)合的方式(具體詳見2019年招聘崗位情況一覽表)。

  (二)筆試或技能測試:筆試主要測試時事政治、綜合知識和理解能力、文字表達能力、專業(yè)能力等知識;技能主要測試招聘崗位所必備的工作技能。筆試或技能測試實行量化評分,滿分均為100分(駕駛員技能考試必須達80分及以上為及格)。

  (三)面試:實行結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分。根據(jù)筆試或筆試+技能測試成績,從高分到低分按招聘計劃規(guī)定的比例確定面試對象,若成績出現(xiàn)并列,則并列進入面試。入圍面試對象不足招聘計劃規(guī)定比例的,相應(yīng)核減或取消招聘計劃,具體事宜由公司研究決定。

  (四)加分項目

  1.屬建檔立卡貧困戶的加10分。

  2.屬“雙一流”建設(shè)高校(原985、211院校)全日制本科及以上畢業(yè)生的加10分。

  3.屬全日制博士研究生的加20分,全日制碩士研究生的加15分。

  4.在旅游企業(yè)工作滿1年以上的加5分。

  5.被評為市級及以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的加15分,被評為區(qū)(縣)級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的加10分,被評為所屬黨委、黨工委優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的加5分。

  6.具有英語專業(yè)8級的加10分,英語專業(yè)6級的加5分。

  7.參加市級及以上競賽或技能比賽獲得冠軍的加10分,獲得區(qū)級競賽或技能比賽獲得冠軍的加5分。

  8 招聘崗位任職條件“專業(yè)水平、資歷及相關(guān)要求”有優(yōu)先表述,且符合優(yōu)先條件的實行加分(詳見2019年招聘崗位情況一覽表)。

  以上同一加分項目有多項符合加分條件的,按最高加分計算;多個加分項目有符合加分條件的可累計加分。應(yīng)聘者需提供符合加分條件的相關(guān)證明材料,如:畢業(yè)證、學士學位證書、退伍證、相關(guān)資格證書及相關(guān)單位出具的證明材料等(查驗原件,收復(fù)印件)。

  (五)考試總成績根據(jù)招聘崗位的考試方式確定。實行筆試、技能測試和面試相結(jié)合的,按筆試成績×30%+技能測試成績×40%+面試成績×30%+加分,確定考試總成績;實行筆試和面試相結(jié)合的,按筆試成績×50%+面試成績×50%+加分,確定考試總成績。

  (六)考試時間、地點及方式:時間初定8月8日-8月15日(暫定),具體考試時間、地點及規(guī)則公司將于考試前在武隆旅游網(wǎng)公布(網(wǎng)址:www.161cn.cn),應(yīng)聘者自行查看,公司不再另行通知。

  五、體檢

  考試結(jié)束后,按照考試總成績從高到低等額確定體檢人員,如進入體檢人員總成績出現(xiàn)并列的情況下,依次按學歷、崗位要求的資格證書、技能測試成績、筆試成績、面試成績、普通話等級、英語等級高者確定,若以上條件仍無法確定的則進行復(fù)試。

  體檢標準參照招錄公務(wù)員有關(guān)規(guī)定,結(jié)合崗位工作特點和中華人民共和國職業(yè)健康標準進行,由公司統(tǒng)一組織在區(qū)級及以上綜合醫(yī)院進行體檢,費用由應(yīng)試者自行承擔。

  除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外,公司或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)公司同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

  如出現(xiàn)不符合招聘要求或因自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)未參加體檢等產(chǎn)生的空缺名額需遞補的情況,按參加考試人員的總成績從高到低確定遞補人員。

  六、政審考察

  體檢合格者,公司將通過政審、走訪等方式進行綜合考察,主要考察應(yīng)聘者的德、能、勤、績、廉等情況并復(fù)核資格條件。如因政審不合格造成錄用崗位出現(xiàn)空缺,按考試總成績由高分到低分和體檢合格人員中確定遞補人選。

  七、公示

  經(jīng)公司黨委會集體研究審定的擬聘人員,在武隆旅游網(wǎng)進行公示(網(wǎng)址:www.161cn.cn),公示時間5個工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、準考證號、考試總成績、擬聘崗位等。

  八、聘用

  經(jīng)公示無異議的人員,由公司通知具體報到時間,未按規(guī)定時間報到者(特殊情況除外)視為自動放棄,取消聘用資格。產(chǎn)生空缺名額需遞補的,可以按參加面試人員的總成績從高到低確定遞補人員,經(jīng)體檢、考察、公示、黨委會研究等程序后予以聘用。公司按照《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定,自用工之日起1個月以內(nèi),由公司或公司所屬子公司與聘用人員簽訂《勞動合同》,完善聘用相關(guān)手續(xù),相關(guān)待遇按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期包含在勞動合同內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格和發(fā)現(xiàn)有隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

  九、紀律要求

  公開招聘企業(yè)工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅工作紀律,確保招聘工作順利進行。自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,凡在報名、考試、政審考察和體檢等環(huán)節(jié)中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當事人的責任。本簡章由重慶市武隆喀斯特旅游產(chǎn)業(yè)(集團)公司負責解釋。

  附件:1.2019年招聘崗位情況一覽表

            2.應(yīng)聘報名表

            3.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

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